隨著名家展的臨近，高級管理人纔、資深設計人纔成為家具企業爭相搶奪的對象，設計類人纔的需求更是上昇了近10%。近日記者獲悉，厚街勞務大市場6月共舉辦4場純行業家具人纔專場招聘會，吸引了近500家厚街及周邊家具產地的家具企業入場招攬專業人纔。與此同時，共有15000餘家具專業人纔進場求職，其中家具技工類職位需求依然強勁如初。

　　據厚街勞務大市場營銷中心最新統計數據顯示，6月，家具職場需求排名前五位的職位類別是：技術、設計、銷售業務、管理、普工。其中，家具技工類職位佔逾30%，與5月基本持平；而設計類職位佔約25%，比5月上昇了近10個百分點，與去年同期相比，也上昇了5個百分點。

　　對此，厚街勞務大市場相關負責人認為，這在一定程度上表明，從今年7月1日起，13個稅號的家具出口退稅率再次下調2%後，家具企業的利潤再次縮水，大部分家具企業勢必通過提高產品的附加值，來提高自身產品的競爭力，企業對原創產品的渴求，使得家具設計、研發類職位的需求大幅攀昇。

　　從6月家具企業所提供的管理類職位比例來看，較5月下降了10個百分點。對此，業內人士分析認為，這主要是對中基層管理類職位需求的減少，家具企業對高級管理人纔的需求則依然強勁。

　　據悉，為緩解家具企業對高級管理人纔、資深設計師的需求，厚街勞務大市場8月18?19日將聯合第十八屆名家展組委會，與第十八屆國際名家具展覽會同期舉辦第3屆中國家具精英獵頭會。