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歲末年終,又到一年回饋感恩時。近日,記者從江淮汽車了解到,為答謝企業員工一年的辛苦工作,江淮汽車決定在12月12日推出300臺瑞風S5進行內部銷售。這也是瑞風十年感恩回饋客戶之後的又一波感恩行動,而這次感恩對象則是內部員工。
2012年對江淮瑞風來說意義非凡。從2002年上市至今,經過十年磨練,不僅使瑞風在銷量上一路創造奇跡,以年平均165.28%的增長率迅速成長為中國MPV市場的第一品牌,而且憑借過硬的品質和強大的實力,在50萬用戶中也贏得了良好的口碑。在今年廣州車展上,江淮汽車順勢發布了“瑞風+和悅”的雙品牌運營戰略,就此,瑞風由車型品牌提昇為產品子品牌。瑞風S5也成為了瑞風旗下的首款SUV。
“瑞風十年輝煌歷程,離不開員工的辛勤付出。”江淮相關領導告訴記者,“所以我們此次對內部員工的感恩行動,相比往年,回饋力度也更大。”
事實也確實如此。據介紹,此次參與內部銷售的是首批瑞風S5批量試生產的春節幸福限量版,內部指導價為10.08萬,在300個購車名額中,前100位購車打6.5折,折合總價為6.552萬元;第101-300位打7折,售7.056萬元,所有差價,由江淮汽車公司貼補。屆時,300個內購名額將通過搖號的方式產生。
自瑞風S5內購價格曝光之後,一度在網上傳的沸沸揚揚,很多網友都驚嘆江淮瑞風年終福利的給力程度,更讓業內其他企業的員工羡慕不已。不過據記者了解,300輛瑞風S5的內購價盡管勁爆,但卻並不是江淮所有員工都能參加此次內購搖號,遞交搖號申請的必須是江汽股份公司在崗在冊員工,而且工齡必須滿3年。
不過不管怎樣,數百萬的內購差價補貼,在車企的福利中還是極為少見。這不僅體現出江淮汽車對企業員工的高福利政策,同時也讓消費者看到了江汽對品牌服務的重視程度。據江淮相關負責人表示,在江淮的服務體系中,服務的對象既包括外部的消費客戶,也涵蓋企業內部員工。一直以來,江淮都極為注重培養和提高品牌的服務意識,既把滿足客戶的需求作為企業追求的核心價值,也不忘為員工謀求更多的福利,以保持企業的可持續發展,此次300臺瑞風S5的內部銷售即是對內服務的最好體現。